佚名 作品
第2116章
所以女性干部,只有到了省部级,才能够,这种劣势才能降低,但依然存在。“许宁存挺有进取心的,可惜太晚了点。”杨辰瞅了韩国强一眼,笑着说道。
“我都跟你说过多次了,我跟她就是普通的同学关系,你千万不要给我乱说,省得传到你婶子耳朵眼里,到时候事就大条了。”韩国强赶紧说道。
自己也就是提了一下当时对许丁宁有过好感,就被这小子记上了。
当时的情况,谁敢在学校搞东搞西,光注意学习了,深怕赶不上进度,导致无法毕业,不能分配工作,谁敢在学校分心。
再说了,那个时候,摸摸手就是调戏女青年,拍下屁股就是流氓罪,可能就会被枪毙,谁敢。
至于以后偶尔见个面,那都是因公,都是同学,总不能不说话,而且身为男人,总得主动点请吃个饭什么,又没有发生别的。
对此,杨辰只能说,每个男人心目中,都有一个白月光。
对于有些野心勃勃的许丁宁,杨辰并不排斥,只要是仕途中人,谁没有野心,没有野心就没有动心,就没有拼搏精力,怎么可能走到一定位置。
而且对于韩国强和许丁宁的关系,杨辰也并不担心,他相信韩国强有足够的智慧能处理好这一切,如果回头真的是韩国强担任县委书记,许丁宁担任县长,两个人携手同心,共谋发展,反倒是一件好事。
只是组织不一定允许,有人留心到他们是同一所学校的,可能就会在提议阶段就避免这种情况。
最常见的就是把其中一位换到其它地方,换一个同级别的人过来。
但万一调整的是韩国强怎么办,为了避免这种风险出现,许丁宁就不适合在定山县担任县长。
同理,再选一个平山县的人担任县长,也有这样的风险。
杨辰例外是因为杨辰是以上兼下,再加上当时情况特殊,但正常情况下,人事调整,尤其是提拔的话,很容易被人挑毛病。
比如要提某个副书记或常务副当县长,这个就需要走提拔程序,任何一个小的因素,都有可能影响到结果。