第77章 技术部员工开始了快乐的工作

，以及我们的电脑版和网页版的内部软件。

目前我们公司还没有安装电脑，或许在一个月后，我们会统一更新电脑设备，在这之前，请各位带好自己的电脑前来公司办公。每人每天的电子产品补贴为300元。”

林芊叶现在身揣500亿，花起钱来毫不手软。

她想起来之前那个民营的创业园，好像老板叫荣以武？

竟然妄想用200万买断公司95%的股份。现在想来，那根本就是个坑。

林芊叶一出现，群里直接炸翻天了。

员工们纷纷兴奋地回复“收到”。

他们月薪3万元。

除去周六日和节假日，他们一年上班的时间，平均到每月，只有21.75天。

也就是说，他们每月工作21.75天，就能拿到3万元的工资，平均一天工资1380块。

日薪1380元，穷学生们非常期盼赶紧上班。

上一天班，就能赚来之前一个月的生活费，大家都铆足了劲想要创造财富。

后来林芊叶在群里跟大家说了一会话，就把升级app的任务安排了下去。

并且林芊叶把app密匙的给了技术部的总管，那个博士生。

这就相当于以后的app研发，林芊叶只管验收，其余事情都交给博士生来做。

为什么林芊叶这么信任这个博士生？

因为聊天过后，林芊叶发现这博士生就是董老的弟子之一，硕士期间被董老劝说转了专业，从芯片转到了计算机。

午休过后，12位人事部的同事，也建立起了一个专用群。

其中【人事部】又分了6个指标，看来这12个人已经划分好了各自的职务。

在林芊叶的要求下，12人又开始了对其他简历的筛选。

财务部、市场部、采购部、技术部、生产部、质检部、工程部、项目部纷纷建立起来。

林芊叶看着江市已经步入正轨，但是简历有些不够用，她打算跑到中西部四省，继续招聘人才。